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Parue depuis 2019-02-16


Capitale-Nationale

COMMISSION SCOLAIRE DE CHARLEVOIX

CONSEILLÈRE, CONSEILLER EN COMMUNICATION

Poste particulier temporaire – 14 heures par semaine

Durée approximative de six mois avec possibilité de prolongation

 

Nature du travail :
L’emploi de conseillère ou conseiller en communication comporte plus spécifiquement la participation à l’élaboration et à la mise en œuvre de plans de communication, de stratégies et de politiques visant à développer les communications organisationnelles afin d’appuyer l’atteinte des objectifs du plan d’engagement vers la réussite de la commission scolaire, et ce, dans le but de mieux informer, sensibiliser et mobiliser les divers publics cibles internes et externes de l’organisation en utilisant à cette fin les canaux et les outils de communication optimaux.


Qualifications requises :
Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié, notamment en communication ou en journalisme. Des années d’expérience en rédaction sur le Web et dans les médias sociaux ainsi que dans un rôle-conseil auprès de la clientèle constituent un atout.


Vous pouvez consulter le site Web de la commission scolaire pour connaître les attributions caractéristiques du poste au www.cscharlevoix.qc.ca.


Pour poser votre candidature :
Faire parvenir une lettre de motivation et un curriculum vitae à jour en indiquant si vous faites partie ou non d’un des groupes visés par le programme d’accès à l’égalité à l’emploi, soit les femmes, les membres des minorités visibles, les minorités ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées, à l’attention de :


Mme Tina Boulianne, Service des ressources humaines

Commission scolaire de Charlevoix

575, boul. de Comporté, La Malbaie (Québec) G5A 1T5

Télécopieur : 418 665-6805

Téléphone : 418 665-3765, poste 3020

Courrier électronique : tina.boulianne@cscharlevoix.qc.ca

 

Date limite pour poser votre candidature : 24 février 2019 à 16 h

 

La Commission scolaire de Charlevoix applique un programme d’accès à l’égalité à l’emploi.



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